Lekce kariérového poradenství -

Když studujeme, měli jsme sny o vykládání dobré práce, statný plat na našem bankovním účtu, dům snů a auto. Když se však ocitneme v praktickém světě, oči se otevřou a sny jsou holé. Neříkám s každým z nás, že se to stane, existuje mnoho lidí, kteří viděli, jak se jejich sny splnily. Zbožňovali svůj život potěšením, ale existuje mnoho, jejichž jednoduchá smělost v jejich kariéře by jim ukázala mnoho tvrdých faktů o životě, naučila se mnoho tvrdých lekcí kariérového poradenství, když se pohybují ve svém kariérním žebříčku.

Následuje pět z těch částí vašeho života, které byste museli snášet, jakmile se vydáte na svou profesní dráhu.

Lekce kariérového poradenství # 1 - Musíte být svou vlastní značkou

Mezi zaměstnanci se běžně předpokládá, že by si společnost všimla vašeho talentu a ocenila vás propagacemi, úkoly a zvyšováním. Je obtížné pochopit, že mnoho manažerů a šéfů společností v tomto podnikovém světě nevykazuje empatii vůči svým zaměstnancům a nedává jim úvěr, pokud se neobstojí. Odborníci navrhují, abyste vy sami vytvořili svou vlastní značku a obhajovali sami sebe. Profesní lekce vás naučí, že musíte mluvit za sebe tím, že projevíte svou hodnotu a schopnosti pro svůj podíl na zvýšení, propagaci, odměnách nebo úspěších. Musíte být svou vlastní značkou.

Lidé si vytvoří názor na vás do 30 sekund, než dokonce vysloví jediné slovo, ať už na osobní úrovni nebo na profesionální úrovni. Ti, kteří dosáhli úspěchu ve své kariéře, vědí, jak si udržet svůj image a osobnost, kterou nosí. Jako nový zaměstnanec, pokud si nevytvoříte svou vlastní značku, není snadné se přihlásit a postavit se. Musíte si rozvinout svůj vlastní styl, ukázat jistou podstatu sexuality, díky které byste se od sebe oddělili, a všechny tyto schopnosti si vyděláte prostřednictvím kariérních lekcí.

Lekce rozvoje kariéry vás naučí „být tím, kým jste“, ale s vlastnostmi, které přitahují, to neznamená, že musíte být v nejlepším oblečení, ale s inteligentní postavou a příjemnou osobností se můžete stát lákavým a přitažlivým. Je to o vašem postoji, způsobu, jakým mluvíte, jak komunikujete s ostatními lidmi, přírodě, zvycích nebo jestli je na vás něco neobvyklého?

  • Znamená to, že máte určitou osobnost, kterou vaši zaměstnavatelé oblíbili, a proto jste byli jmenováni. Mohla to být vaše zdvořilá povaha, lekce kariérního rozvoje vás naučí, jak chodíte nebo se oblékáte. Vytvořte svou osobnost, držte se stejné a to je vaše značka.
  • Museli jste být něčím nadšeni, nebo můžete mít historii, která vás odlišuje od ostatních. Přemýšlejte o tom, co jste v minulosti dosáhli, o vášeň, kterou máte, a připravte si seznam stejných věcí a věcí, které máte nejraději. Prioritujte seznam a ujistěte se, že se chcete ukázat nebo dokázat, že se liší od ostatních kolegů. Lekce kariéry je způsob, jak zjistit, co je o vás tak jedinečné, a podle toho jednat a ukázat se.
  • Pracujte na svých jedinečných vlastnostech, které vykouzlí k vašim futuristickým cílům a vaší vizi pro budoucnost a drží se stejných.

Vaše značka a způsob, jak jednat s kolegy, je ještě těžší než váš pracovní profil, ale tyto lekce kariérového poradenství jsou velmi důležité lekce, které se ve své kariéře naučíte.

Lekce kariérového poradenství # 2 - Vaše pověst je vaše největší věc

Od zaměstnanců se často slyší, proč vynaložit tolik úsilí a vyvinout naši mysl, když nám zaměstnavatel nedává úvěr, ani nám neprojevuje žádné obavy. To samozřejmě přijde na mysl, konec konců, zaměstnanci pracují pro společnost a pro svého šéfa a zisk jde do kapsy zaměstnavatele. Jedná se však o tvrdou lekci, kterou se zaměstnanec dozví, zejména nováčci. Lekce kariérového rozvoje je trochu obtížné se vyhnout, ale každý zaměstnanec by měl pochopit, že právě jejich úsilí přispívá k růstu společnosti, a pokud společnost roste, je to také jejich růst.

Pokud poskytnou nejlepší výkon, získají ocenění, odměnu a růst. Budou uznáváni za svou práci a dříve či později budou v oboru další společnosti a lidé, kteří by byli rádi a více nadšeni, že vás najmou. Vaši manažeři by vždy byli připraveni dát dobrá doporučení a spojit vás s ostatními volnými místy. Pokud trénujete v hodinách profesního rozvoje, vaše reputace se zvýší a to by byla největší odměna, jakou byste kdy dosáhli.

V případě, že máte pocit, že se jedná o protekcionismus, nebo nedostáváte to, co si zasloužíte, pak také tvrdě pracujte, dokud práci nedostanete na lepším místě nebo ve společnosti. Pokud zde vaše práce není oceňována alespoň zde, ocení vás a vaši práci jiná společnost.

Lekce rozvoje kariéry vás naučí, že pokud budete mít kdykoli pocit, že vás berou na lehkou váhu, řekněte si: „Udělej to“! A začněte to dělat dříve nebo později váš šéf nebo manažer také začnou rozpoznávat vaši práci a budete si jisti, že jste věnovali.

Lekce kariérového poradenství # 3 - Ve své kariéře musíte být praktičtí

Máte práci a to, co jste po celou dobu snili, je splněno a samozřejmě je to velmi vzrušující věc. Ale pokud si myslíte, že máte rádi určitou práci, nikdy byste nevěděli, jaké to bude, dokud se k ní nepřipojíte. Mnoho zaměstnanců, dokonce i vysokých kalibrů, také zjistilo, že jejich očekávání se při vstupu do společnosti rozbila, protože neprošli kariérními lekcemi, a proto jsou buď nuceni pracovat s nízkým profilem podle očekávání, nechodit s šéfem, dostat se horší noční můra s manažerem nebo tváří v tvář hrozným spolupracovníkům a nejhorší je, že jsou umístěny k práci v lichých úlohách a také v lichých hodinách. Pocit, že nabízená práce je v rozporu s tím, co vám bylo skutečně nabídnuto, což by mohlo zdvojnásobit těžkosti, je pro každého zaměstnance nezbytné, aby se lekce kariérového rozvoje učily.

Lekce kariérového poradenství jsou nejtěžší lekcí, kterou se naučíte, kdykoli uděláte krok ke své kariéře. Před skokem do práce pečlivě posoudit společnost a manažera, pod kterým byste pracovali. Pečlivě zkontrolujte a zamyslete se, zda se jedná o společnost, kde vaše mysl říká, že ano, a můžete strávit hodiny. Při rozhodování o své kariéře buďte spíše praktičtí než emotivní. Přemýšlejte a jednejte jinak, mohlo by to být příliš pozdě.

I když jste v práci, tvrdý šéf může být váš tvrdý učitel, který vás může donutit hrát, a to je místo, kde byste dosáhli osobního a profesionálního růstu. Mnoho zaměstnanců nenávidí tvrdého nebo těžkého šéfa a nemusí se cítit pohodlně s ním pracovat. Rady odborníka nejsou zklamány a nikdy nevykazují emoční stránku ani agresivitu, protože by to bylo proti vám. Buďte optimističtí, lekce kariérového poradenství vás školí, abyste byli praktičtí a využívali příležitosti, které vám jsou nabízeny.

Některé z aspektů života, které byste se mohli naučit od šéfa, jsou;

  • Nedělejte si starosti s negativní reakcí vašeho šéfa

Pokračujte v plnění svých povinností, nebojte se, jak hrubě se váš šéf chová. Pokud dáváte práci, není čeho se obávat. A vždy si pamatujte, že váš šéf na vás stále drží tvrdou ruku, více vás nadchne tvrdá práce. Soutěž vyžaduje, abyste dali vysoký výkon, a brzy uvidíte, že překračujete očekávání svých šéfů.

  • Staňte se součástí poslání společnosti

Jak je váš šéf hrubý, nikdy byste se neměli odchýlit od povinností. Pokračujte ve své práci a věřte, že pomáháte společnosti změnit váš život a růst společnosti, kde pracuje také mnoho dalších lidí. Každý zaměstnavatel očekává, že jeho zaměstnanec sdílí svou vizi, a pokud nejste schopni tak učinit, je lepší přestat.

  • Přijmout kritiku pozitivně

Poslouchejte kritiku velmi pečlivě, zjistěte, kde vám chybí a jak byste mohli vylepšit a pracovat na svých slabinách. Nikdy nezklame, i když tvrdě kritizujete kvalitu lekce kariérního rozvoje. Ukažte zralosti ve vašem chování a snažte se o pozitivitu.

  • Neobviňujte ostatní, pokud se věci zhorší

Mezi lidmi je přirozené obviňovat ostatní, pokud se věci pokazí, ale místo obviňování zkontrolujte, kde se věci pokazily, a proveďte opravy. Buďte velmi opatrní, abyste znovu neudělali stejnou chybu. Tvrdého šéfa můžete zapůsobit tím, že jste k sobě a své práci upřímní.

  • Buďte sebevědomí a respektujte ostatní

Naučit se kariérové ​​lekce v nejnáročnějším prostředí zvýší vaši důvěru, což vám dále pomůže při řešení výzev s pozitivním přístupem. Tvrdí šéfové jsou ve skutečnosti chytřejší podle očekávání a získali chvályhodné postavení a respekt v tomto odvětví. Lekce rozvoje kariéry vás školí, abyste se promítli jako osoba, která je schopna pracovat se šéfem tohoto stavu a kalibru vám určitě poskytne úctu a prestiž, kterou si zasloužíte.

Lekce kariérového poradenství č. 4 - Vysokoškolský titul neobdrží práci

Váš vysokoškolský titul je poslední věc, která vám pomůže získat požadované zaměstnání. Jakmile student vstoupí do profesionálního světa s vysokoškolským diplomem v ruce, jeho ambice a sny jsou ve větším měřítku, ale když je vystaven praktickému světu, všechny sny jsou roztříštěny. Realizace let studentského života pro něj nebyla ničím jiným než plýtváním. Každý rok je mnoho absolventů frustrováno a překvapeno, že mu ani dobrá známka nedostává práci, nebo pokud dostávají skromnou mzdu. Pouhý titul v ruce ho nemůže nikam dostat, musí být chytrý a obléknout si profesionální plášť. Pracovní zkušenosti jsou stejně důležité. Toto jsou nejhorší lekce kariérového poradenství, které se naučí, jakmile vstoupí do profese.

Je vždy nejlepší začít plánovat den, kdy jste se připojili na vysokou školu. Během studia se chopte práce na částečný úvazek, která nemusí souviset s vaší profesí, ale přesto vám poskytne expozici a pracovní zkušenosti. Znáte výhody a výstupy společnosti, různé způsoby jednání s lidmi, správu financí a způsob, jak čelit problémům nebo překážkám. To vše je velmi užitečné v jakékoli kariéře, kterou si vyberete. Ale nejlepší je připojit se k profesionálnímu vzdělávacímu institutu, kde získáte dovednosti, které se týkají vaší práce a práce, ve které jste nejlepší.

Lekce kariérového poradenství č. 5 - Musíte být nahrazeni

Po obsazení dobré pozice ve společnosti můžete zapomenout, že můžete být kdykoli nahrazeni. Tyto lekce rozvoje kariéry jsou nejtěžší lekce, které se zaměstnanci učí ve své kariéře. Ve skutečnosti by veškeré získané dovednosti měly být nenahraditelné. Ale je to velmi obtížné, protože někde dole může být někdo, kdo se objeví lépe, přestože jste ve své práci dobří. Chcete-li být na bezpečnější straně, pokračujte ve svém úsilí, abyste se pro společnost stali cenným aktivem. Dělejte, co pro vaši společnost vyžaduje, i když to znamená dělat liché práce.

Lekce rozvoje kariéry vychovávají, že tvrdá práce je vše, co za práci platí, ale spolu s ní musíte také dělat chytrou práci. Pokud může být konkrétní úkol splněn v co nejkratším možném čase tím, že ho z cesty přijmete. Lekce kariéry vás také naučí postupovat vpřed v kariéře, vytvářet nové kontakty, učit se novým dovednostem a snažit se být vynalézavější a praktičtější.

Musíte si vždy pamatovat, že vás společnost nenajala pro zábavu, nebo jen aby s vámi zůstala. Potřebuje lidi, kteří mohou přispívat k růstu a zvyšují zisk, takže musíte být vždy na nohou.

Těchto pět faktů o kariérových lekcích je nejtěžší, co se každý zaměstnanec učí při pohybu na kariérním postupu. Nejlepší zaměstnanec je jediný, kdo přijímá každou lekci kariéry pozitivně a zaměřuje se na vizi společnosti n překračovat žebříček kariéry.

Doporučené články

Byl to průvodce, jak se naučit lekce kariérového poradenství ve vašem životě, které byste museli snášet, jakmile se vydáte na svou kariérní cestu. Jedná se o následující externí odkaz související s lekcemi kariéry.

  1. Kariéra ve vývoji Androidu
  2. Kariéra v SQL
  3. Postupně rozvíjejte svou kariéru pomocí Kaizen

Kategorie:

Rozvoj podnikání