Rozdíl mezi generálním ředitelem a prezidentem
Pro vedení úspěšné organizace je zapotřebí velkého vedení, které může jít příkladem. Vedení je ten, kdo to dělá, a mezi nimi nejvyšší zaměstnanci organizace jsou generální ředitel a prezident. CEO je považován za nejvyšší nebo řekněme nejvyšší hodnocení ve společnosti. Na druhé straně může být prezident považován za druhého odpovědného a bude přímo podřízen generálnímu řediteli. Nejvyšším nebo nejvyšším výkonným pracovníkem v organizaci je generální ředitel společnosti (tj. Generální ředitel). Jejich hlavní a klíčové odpovědnosti budou činit hlavní úroveň společnosti nebo říkat firemní rozhodnutí, starat se o celkové funkce a operace a zdroje organizace. Generální ředitel bude vždy klíčovým bodem komunikace mezi podnikovými operacemi a představenstvem. Prezident na druhé straně je považován hlavně za vůdce společnosti. Vztah mezi generálním ředitelem a prezidentem se bude lišit v závislosti na struktuře společnosti. Role prezidenta je volně definována a pravomoci a autorita prezidenta se budou v různých společnostech velmi lišit a tyto pravomoci a pravomoci mohou být uplatňovány pouze zákonem nebo zákonem.
Srovnání Head to Head mezi CEO vs. President Value (Infographics)
Níže je uveden top 6 rozdíl mezi generálním ředitelem a prezidentem 
Hlavní rozdíly mezi generálním ředitelem a prezidentem
pojďme diskutovat o některých hlavních rozdílech mezi generálním ředitelem a prezidentem
- Generální ředitel nebo generální ředitel společnosti je nejvyšší nebo první osobou ve firemní hierarchii, která je celkově odpovědná za poslání, strategickou vizi a finanční zdraví společnosti. Naopak prezident je na nejvyšší úrovni nebo druhým ředitelem společnosti, který je celkově odpovědný za řízení každodenních činností společnosti a za její provoz a provádění a strategie úspěšně.
- Generální ředitel společnosti je nejvyšším důstojníkem organizace. Na druhé straně je prezident společnosti podřízený generálnímu řediteli nebo generálnímu řediteli.
- Generální ředitel společnosti je odpovědný BOD (tj. Správní radě), zatímco generální ředitel společnosti je okamžitým manažerem nebo šéfem prezidenta.
- Prezident společnosti, který bude mít krátkodobou perspektivu, protože je zodpovědný za celkovou pravidelnou obchodní činnost a provoz a logistiku. Oproti tomu má generální ředitel společnosti velmi dlouhodobou perspektivu, protože generální ředitel společnosti je zodpovědný za formulaci vize, poslání, strategií a cílů organizace a také předpovídá budoucnost firmy v nadcházejících letech.
- Prezident společnosti se zaměří na maximalizaci zisku firmy, zatímco na druhé straně se generální ředitel zaměří na maximalizaci bohatství, které společnosti přinese přidanou hodnotu.
- Generální ředitel společnosti bude pečovat o oddělení plánování a jeho funkci pro firmu celkově, zatímco prezident musí zajistit systematickou implementaci a realizaci těchto vizí, plánů a politik.
- Prezident společnosti se bude snažit zvýšit efektivitu tím, že bude věci dělat správně. Na druhou stranu se generální ředitel nebo generální ředitel bude snažit získat účinnost, která spočívá v tom, že se věci budou dělat správně.
- Prezident společnosti bude úspěch definovat jako růst firmy, ale na druhé straně pro generálního ředitele společnosti bude úspěch znamenat udržitelnost.
- Dědictví, kterého organizace dosáhla, je způsob měření, výkonný ředitel nebo práce a úsilí generálního ředitele. Na druhé straně bude výkonem firmy výsledek prezidentovy práce a úsilí, které vynaložil.
Srovnávací tabulka prezidenta a výkonného ředitele
Níže je 6 nejvyšších srovnání mezi generálním ředitelem a prezidentem
| Základní srovnání mezi generálním ředitelem a prezidentem |
výkonný ředitel |
Prezident |
| Základní definice | CEO je zaměstnancem firmy, který je nejvyšším zaměstnancem v hierarchii firmy a který je zodpovědný především za celkovou vizi, poslání, strategii a také finanční zdraví společnosti. | Prezident je také zaměstnancem a zároveň vrchním úředníkem firmy, který odpovídá za každodenní provozní činnosti nebo rozhodnutí a také za úspěšné provádění těchto strategií. |
| Pozice ve firmě | Generální ředitel je nejvyšší zaměstnanec v organizaci. | Prezident je druhým nejvyšším a bude podléhat generálnímu řediteli. |
| Perspektiva ve firmě | CEO hledá dlouhodobou perspektivu. | Předseda se zabývá především krátkodobou perspektivou. |
| Důraz na | Cílem generálního ředitele bude maximalizace bohatství jeho akcionářů. | Prezident se stará o maximalizaci zisku. |
| Hlavní role | Dá se říci, že generální ředitel společnosti slibuje organizaci a stanoví dlouhodobou vizi společnosti. | Na druhé straně bude prezident společnosti zodpovědný za přeměnu těch vizí, které jsou stanoveny generálním ředitelem společnosti, na skutečnost, a to skutečným provedením a dodržováním slibu. |
| Další odpovědnosti | Generální ředitel může také působit jako předseda představenstva společnosti a prezident společnosti. | Prezident může fungovat jako COO (Chief Operating Officer) společnosti. |
Závěr - generální ředitel vs. prezident
Po prohlédnutí všech výše uvedených bodů mohou být klíčové rozdíly mezi rolemi a povinnostmi hlavního provozního ředitele nebo generálního ředitele společnosti a prezidenta zcela zřejmé, tyto rozdíly se budou konkrétně vztahovat na velké firmy. V menších firmách, které nemají lidské zdroje a finanční zdroje, je možné, že funkce prezidenta a generálního ředitele vykonává stejná osoba. Tyto role se mohou lišit, pokud jde o odbornost, zaměření, znalosti, vizi, soubor dovedností, pohled atd., Ale konečným cílem rolí prezidenta vs. generálního ředitele je úspěch organizace a růst.
Doporučené články
Toto byl průvodce největším rozdílem mezi generálním ředitelem a prezidentem. Zde také diskutujeme o klíčových rozdílech mezi generálním ředitelem a prezidentem s infografikou a srovnávací tabulkou. Další informace naleznete také v následujících článcích
- Angel Investor a Venture Capital -Difference
- Rozdíl mezi dividendami a kapitálovými zisky
- Rozdíly mezi finance a ekonomikou
- Hodnota akcie a růst akcie